副業OK、他人の給料以外のほぼ全ての情報が全社員にオープンという、株式会社SmartHRに転職した３４歳の茶李さんのブログ記事。
自主裁量権が大きいSmartHRで、実際に働いてみて感じたことやこのような組織形態の長所弱点について、余すところなく分析し自分の意見を述べています。
「手放す経営」を実践しているブレスカンパニーで働くひとりとして、共感できる部分がたくさんありました。
いわゆる「自由な会社」ってどんな感じ？！という疑問に一つの答えをだしてくれています。
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手放す経営ラボ編集部
手放す経営ラボラトリーは「手放す」をキーワードにした次世代型の組織、経営スタイルを研究するラボ。日々の研究成果の発表、また新しい組織づくりに役立つ情報をキュレーションし発信しています。twitter：@tebanasu_lab
