9/4に第3回目を実施した「ティール組織の作り方セミナー」大好評につき、解説付きで見逃し配信します！
■参加者の感想（一部）
・ティール組織は自社組織内でのありようの1つとして可能性を感じているのと、21世紀らしい価値観で生きていくために、ということが最近の個人テーマでそこにもつながる気づきがありそうで楽しかったです。
・組織にはいろいろなフェーズがあり、手放すことこそすべてではないという実感のこもった言葉が響きました。そうした悩みもあるうえで、個別の組織において検討、実践を進めるためのプログラムなのだなと感じました。
・構造がとっても整理されていて、すっきりしました！
そこで、大好評で終わった３回目を見逃した方や、都合が悪くて参加できなかった方のために、アーカイブ動画を解説付きで配信します。
手放すラボ所長、坂東とコミュニティーマネージャーの乾氏がライブ解説いたします。
【見逃し配信セミナー概要】
日時：①9月15日（火）20:00-21:30
②9月16日（水）13:00-14:30
※どちらの日程も同じ動画を配信します
参加方法：オンライン（zoom）
費用：無料
★事前に「進化型組織デザインプログラムDXO」のテキストデータをダウンロードしてご用意いただくと、よりセミナー内容が分かりやすくなります。
＜ダウンロード方法＞
① オンラインコミュニティ手放す経営ラボ（フェイスブックグループ）に下記のURLから参加して下さい。https://www.facebook.com/groups/tebanasu.lab/
② コミュニティーのTOPの投稿にダウンロードURLがあります。
※コミュニティーのTOPにURLが出ない場合はアナウンスを押して下さい。
※以下、3回にわたる「ティール的組織の作り方セミナー」より引用
進化型組織デザインプログラムDXO（ディクソー）コンサルテキストを使った日本型ティール的組織の作り方セミナー【全３回】を実施します！！なんと無料・・・！！！
日本型ティール組織！？
ついに１０万部を突破した、次世代の新しい組織を提唱した「ティール組織」（英治出版）この本が発売されるずっと以前からホラクラシー経営というティール組織の一つの形を日本で最初に実践された武井浩三さんが、最新の進化型組織の作り方を語ります。
※日本型ティール組織の第一人者から具体的な手法が学べる超有料級のセミナーが無料ですのでお見逃しなく！
武井のつぶやき
「かなり本気出して組織論を語ります！これが無料って・・・（笑）」
＜武井浩三＞
ダイヤモンドメディア株式会社創業者、(一社)自然経営研究会 発起人/代表理事、(一社)不動産テック協会 発起人/代表理事、ホワイト企業大賞 企画委員会 委員 手放す経営ラボラトリーCPO
2007年にダイヤモンドメディアを創業。
経営の透明性を徹底的にシステム化した独自の企業文化は、「管理しない」マネジメント手法を用いた次世代型企業として注目を集めた。現在は、創業した会社を自ら手放し、ティール組織・ホラクラシー経営等、自律分散型経営の日本における第一人者としてメディアへの寄稿・講演・組織支援など多岐に渡る活動を行う。2019年10月手放す経営ラボラトリーにCPOとしてジョイン。
セミナー開催に至るストーリー
よくティール組織は目指すものではないと言われ、経営者の心の在り方が問われますが、武井さんが提唱される進化型の組織は、経営者のマインドやメンバーの教育といった人へのアプローチではなく、具体的な施策で組織の構造そのものにアプローチをしていきます。
日本の進化型組織を日本で一番取材し研究している「手放す経営ラボラトリー」はそのノウハウをまとめ、『進化型組織デザインプログラムDXO（ディクソー）』としてテキスト化しました。
全３回に渡り、テキストを使ってどのような手順で何をするのか、「進め方」をお伝えしていく超実践的なセミナーです。
【このような方にお勧め】
・ティール組織、進化型組織、自主経営組織の実践者の話を聴きたい
・再現性のある内容を聴きたい
・ティール組織にはまず何から始めればいいか知りたい
・ティール組織にしたが上手く機能していない
・ティール組織をただのフラットな組織だと思っている
■ナビゲーター
手放す経営ラボラトリー
所長 坂東孝浩
日本で一番進化型組織へ足を運び研究した男。そのノウハウを「進化型組織デザインプログラムDXO」としてまとめた開発者。
