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2019.11.29
No.050 組織の進化に欠かせない「情報の透明化」とは？
組織を進化させていく際に欠かせないのが「情報の透明化」です。 現代は、デジタルツールを活用することで、情報の見える化が可能になり、それによって組織づくりが劇的...
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2019.11.28
No.049 これからの組織づくり、3つのポイント
私たちは、組織をどうアップデートしていけばいいのか？ これからの組織づくりを考える際に欠かせない、3つのポイントについて解説します。 その3つと...
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2019.11.26
No.048 Q&A ホラクラシーのメリットとデメリットは？
新しいカタチの組織を創るためのフレームワークである「ホラクラシー」（holacracy）についての質問をいただきました。 (※「ホラクラシー 」の解説はこちら...
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2019.11.23
N0.047 ユニークな組織づくりをしている経営者たちとの食事会
2019年9月に東京で行われた「ティールジャーニーキャンパス」。 (※ティールジャーニーキャンパスのレポートはこちら) 当日、坂東はティール系組織づくりを実...
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2019.11.21
No.046 給与デザインプロジェクトを終えて
ある企業で5ヶ月間にわたって関わった「給与デザインプロジェクト」。 新しい給与制度を、社員も交えて話し合いながらつくっていくプロジェクトを終えてのふりかえ...
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2019.11.14
No.045 ラボチームのスゴいメンバー紹介
チーム「手放す経営ラボラトリー」には、個性と能力溢れるメンバーがいます。 最近、経営チームにジョインしてくれた、あの新メンバーも含めて紹介します。 ...
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2019.11.07
No.044 ★今回から動画で‼︎★所長、坂東がすべてを手放して組織の研究をはじめた本当の理由。
今回から動画でお届けします！ 2年前に、自ら経営する会社（株式会社ブレスカンパニー）で次世代型組織づくりの実験をスタートさせた所長、坂東。 そこに至...
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2019.10.31
No.043【所長インタビュー】英治出版株式会社 代表取締役 原田 英治さん《part.3/3》
「絶版にしない出版社」英治出版原田社長へのインタビュー最終回。 「仲間とつくる現実は自分の理想以上になる」ということを、経営するなかで実感...
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