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2020.05.27
「200人全員CEO」「給料は自分で決める」ゆめみのwithコロナな組織づくり【オンラインコミュニティトークライブ第3弾】
ゲストプロフィール 株式会社ゆめみ 代表取締役 片岡 俊行さん 1976年生まれ。京都大学大学院情報学研究科在学中の20...
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2020.04.30
読むyoutube 「コロナ時代の経営」ぬい子ママとスナックで語ってみた。
2020年4月にオープンした、オンラインスナック「ばなす」。 今回は、ぬい子ママ（乾真人さん）をゲストに、 ・オンラインのスナックって、なに...
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INTERVIEW
2020.04.22
ティール度診断歴代最高得点をマークしたのは、自由すぎるサラリーマン？！（後編）
価値観の合う仲間と遊ぶように働く。 インタビュー前編では、仲山さん独自のチーム作りの考え方について伺いました。 一方で、いかに価値観の合う仲...
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INTERVIEW
2020.04.15
ティール度診断歴代最高得点をマークしたのは、自由すぎるサラリーマン？！（前編）
シャープを経て、1999年に社員数20名程度の草創期の楽天へ入社。出店者の学び合いの場、楽天大学を設立するなど、楽天の急成長を支えた仲山進也さん。 ...
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2020.04.03
オンラインコミュニティー 開設の想い。『会社に、行きたくない…。自分が創った会社なのに〜！』
『会社に、行きたくない…。自分が創った会社なのに〜！』 わたし、坂東の3年前の心の叫びです。 会社の売上は増えているのに、何が原因か分からない閉塞感。 ...
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2020.03.18
【ロボ団重見社長】日本代表を毎年輩出‼︎ロボットプラミング事業の創り方・手放し方_夢見る株式会社/重見彰則さんインタビュー(1/4)
ロボットプログラミング教室「ロボ団」を全国に約120教室展開する夢見る株式会社。 2019年末にエディオンに事業を10数億円でM&Aしたこと...
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2020.03.14
ティール度診断で最高得点！楽天大学の仲山進也さんにヒミツを聞きました。
組織の進化度を測ることができる「ティール度診断」。これまで受診された方のなかでダントツの最高得点を叩き出したのが「自由すぎるサラリ...
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2020.03.09
自社組織は最適な状態か？組織の進化度を分析するサーベイ「次世代型組織度（ティール度）診断」 の解説をyoutubeで配信開始！
株式会社ブレスカンパニーは2/3に“自社の組織が最新の状態かどうか”を分析できるサーベイツール「次世代型組織度（ティール度）診断」 5つあるカテゴリについて、ひ...
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【ラボの裏側034】やりたいことが見つかった時、人はどうでも良いことに時間を割けなくなる
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